劳动律师浅谈劳务派遣的相关程序。
劳务派遣程序简单,用工单位与劳务派遣机构签订《劳务派遣合同》,提出派遣人员需求(人员可由用工单位自行招聘,也可通过劳务派遣公司招聘)。 确定人员名单,由劳务派遣机构办理用工手续,具体派遣程序如下:
1.用人单位与劳务派遣机构签订劳务派遣合同。在双方遵守国家劳动法的前提下,依据《合同法》明确劳务派遣合同双方的责任和义务;
2.劳务派遣机构与派遣人员签订载明企业名称和派遣岗位的《雇佣合同》 ;
3.实际用工单位与外派员工应签订《聘用协议》,明确双方的劳动关系及岗位职责的具体要求;