缴存

  • 补缴公积金是否算连续缴存

    律师解答补缴公积金不算连续缴存,正常缴纳才能算。单位应当自录用职工之日起30日内到住房公积金管理中心办理缴存登记。新参加工作的职工从参加工作的第二个月开始缴存住房公积金,新调入的职工从调入单位发放工资之日起缴存住房公积金。 法律依据 《住房公积金管理条例》 第十五条单位录用职工的,应当自录用之日起30日内向住房公积金管理中心办理缴存登记,并办理职工住房公积金…

    2023年 7月 10日
  • 3月入职7月公积金还能调整么

    律师解答3月入职7月公积金还能调整。公积金每年7月1日,根据上年度工资收入进行调整,员工3月入职的,工资发生变动的,对7月调整公积金没有影响。公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以公积金缴存比例,6月汇缴业务办理完毕后,应当根据员工上年的月平均工资调整公积金缴纳基数。公司应当及时到住房公积金管理中心办理住房公积金缴存登记,自用工之日起30日内依法缴…

    2023年 6月 30日
  • 深圳住房公积金是按底薪还是总薪

    律师解答深圳住房公积金缴纳基数是按工资总额计算的,为职工本人上一年度月平均工资。职工住房公积金的月缴存额与单位月缴存额一致,为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%;有条件的城市,可以适当提高缴存比例。 法律依据 《住房公积金管理条例》 第十六条职工住房公积金的月缴存额为职工…

    2023年 6月 30日
  • 苏州园区公积金缴费基数

    律师解答2023年苏州园区公积金缴费基数尚未公布,目前适用2022缴费基数,即:在职职工最高缴费基数31600元,最低缴费基数4250元;灵活就业人员缴费基数最低为500元每月,最高不超过5000元。 法律依据 《住房公积金管理条例》 第十六条职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额…

    2023年 6月 21日
  • 私营公司必须缴纳公积金吗

    律师解答私营公司招募劳动者,必须与劳动者一起缴纳住房公积金。单位录用职工的,应当自录用之日起30日内到住房公积金管理中心办理缴存登记。职工住房公积金的月缴存额与单位月缴存额一致,为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。 法律依据 《住房公积金管理条例》 第十五条单位录用职工的,应当自录用之日起30日内向住房公积金管理中心办理缴存登记,并办理职…

    2023年 6月 21日
  • 五险一金每个月都是固定的吗

    律师解答五险一金不是每个月都是固定的,因为每年都会重新登记缴交基数,所以只有一年内的五险一金缴纳相对固定。缴交基数为职工上年度月平均税前工资,最高为上年度当地社会平均月税前工资的3倍、最低为60。 法律依据 《住房公积金管理条例》 第十六条职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职…

    2023年 6月 21日
  • 深圳公积金缴存基数上限

    律师解答深圳公积金缴存基数上限:38892元。执行期限:2022年7月1日—2023年6月30日。公积金缴存基数不得超过当地统计部门公布的上年度全市在岗职工月平均工资的3倍。 法律依据 《住房公积金管理条例》 第十六条职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工…

    2023年 6月 21日
  • 深圳公积金缴纳上限是多少

    律师解答深圳公积金缴纳上限为4667元(2022年7月1日—2023年6月30日)。职工住房公积金的月缴存额与单位月缴存额一致,为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。而深圳公积金缴存基数上限为38892元,缴存比例上限为12%。 法律依据 《住房公积金管理条例》 第十六条职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金…

    2023年 6月 21日
  • 社保基数和公积金基数一样吗

    律师解答社保基数和公积金基数一样,为员工上年度月平均工资。但社保最低缴费基数和公积金最低缴费基数是有差异的,社保最低缴费基数为当地社平工资的60%,公积金最低缴费基数为上一年度职工月最低工资标准。 法律依据 《住房公积金管理条例》 第十六条职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职…

    2023年 6月 21日
  • 年南京公积金缴费基数

    律师解答2023年南京公积金缴费基数(7月以前):最高不高于37200元,最低不低于2280元。公积金缴存额=个人缴存金额+单位为职工缴存的金额。个人缴存额与单位缴存额一致,为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。 法律依据 《住房公积金管理条例》 第十六条职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。单位为…

    2023年 6月 21日
  • 年终奖会算在公积金缴费基数里面吗

    律师解答年终奖不会算在公积金缴费基数里面,因为年终奖属于职工福利,由用人单位规章制度规定,不是每个单位都有。公积金缴费基数为职工本人上一年度月平均工资,新参加工作职工月缴存基数为第二个月工资,新调入职工月缴存基数为调入当月工资。 法律依据 《住房公积金管理条例》 第十六条职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。单位为职…

    2023年 6月 21日
  • 企业住房公积金缴费比例

    律师解答企业住房公积金缴费比例在5%-12%中选择,与劳动者一致。缴存比例不得低于职工上一年度月平均工资的5%,具体缴存比例询问当地住房公积金管理中心。职工住房公积金和企业住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。 法律依据 《住房公积金管理条例》 第十八条职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%…

    2023年 6月 21日
  • 用人单位不给交住房公积金合法吗

    律师解答用人单位不给交住房公积金违法,单位应当自录用之日起30日内到住房公积金管理中心办理缴存登记。职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。 法律依据 《住房公积金管理条例》 第十五条单位录用职工的,应当自录用之日起30日内向住…

    2023年 6月 21日
  • 住房公积金的交纳比例是多少

    法律咨询解答 《住房公积金管理条例》第十八条规定:职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的百分之五;有条件的城市,可以适当提高缴存比例。具体缴存比例由住房委员会拟订,经本级人民政府审核后,报省、自治区、直辖市人民政府批准。 相关法律规定 《住房公积金管理条例》第十八条

    2023年 2月 20日
  • 公积金封存要多久

    法律咨询解答 按照最新规定,本地户口需要封存两年提取,外地户口当月与所在单位解除劳动关系,当月即可办理销户提取手续。办理离职时,企业需将本地职工的公积金账户封存并托管到公积金缴存银行。在两年的封存观察期内,如职工未重新缴交公积金,可凭离职证明和身份证,托管凭证到缴存银行办理公积金提取。 相关法律规定 《住房公积金管理条例》第三条职工个人缴存的住房公积金和职工…

    2023年 2月 20日
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