律师解答
请产假的理由直接写生育,但需要符合计划生育政策规定。女职工生育享受98天法定产假,当地《人口与计划生育条例》额外奖励产假,具体期限询问当地人社局。用人单位为劳动者依法缴纳生育保险费的,法定产假期间享受生育保险待遇。
法律依据
《女职工劳动保护特别规定》 第七条
女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。
女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。
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