产假可以提前要好久休 2023年 2月 20日 上午12:49 • 法律法规 • 阅读 181 法律咨询解答 《女职工劳动保护特别规定》第7条:女职工生育享受98天产假(修改前是90天),其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。 相关法律规定 《女职工劳动保护特别规定》第7条 声明:反诈网为公益性网站。本站文章来源于网络,如侵权请加微信:sqzL31,我们会立即删除并向您致歉。 产假劳动保护女职工 赞 (0) 打赏 微信扫一扫 0 生成海报 微信扫码分享 购置税如何计算 上一篇 2023年 2月 20日 上午12:49 去日本签证要好久 下一篇 2023年 2月 20日 上午12:49 相关推荐 法律法规 军人陪产假的规定是什么 法律咨询解答 军人陪产假的条件是妻子生育,男方为军队人员,夫妻异地居住、享受探亲假的,在女方分娩当年给予护理假15天。 《中国人民解放军计划生育条例》第三十条女军人、女机关事业单位职工、女文职人员、女非现役公勤人员符合晚育规定,生育第一个子女时,除按照规定享受98天产假外,增加产假90天。增加产假期间的工资和福利待遇按照产假的规定执行。 女军人、女机关事业单… 2023年 2月 20日 0 法律法规 男方陪产假补贴怎么申请 律师解答男方陪产假补贴直接向用人单位提交书面申请,并且提交以下材料:身份证;结婚证;出生证;其他。陪产假期间视为正常出勤,用人单位应当依法支付工资。陪产假期限由各地《人口与计划生育条例》自行规定,比如湖南省陪产假为二十天。 法律依据 《湖南省人口与计划生育条例》 第十六条依法生育的夫妻到夫妻一方工作单位所在地或者户籍所在地或者现居住地村民委员会办理生育服务登… 2023年 6月 21日 0 法律法规 国家法定产假是158天吗 法律咨询解答 我国劳动法明确规定,女职工生育享受不少于90天的产假。落实到地方,各地新计生条例中都对产假天数有所延长。山西、安徽、江西、宁夏可多休60天,即产假时间共158天。 《女职工劳动保护规定》第七条女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。 女职工怀孕未满4个月流产的,享… 2023年 2月 20日 0 法律法规 男职工产假护理多少天 律师解答男职工产假护理期限各地规定不一,比如湖南省男方享受陪产假二十天,江苏省男方享受陪产假十五天。具体期限询问当地人社局,由当地《人口与计划生育条例》自行规定。护理假期内照发工资,不影响福利待遇,国家法定休假日不计入护理假。 法律依据 《江苏省人口与计划生育条例》 第二十四条依法办理结婚登记的夫妻,在享受国家规定婚假的基础上,延长婚假十天。符合本条例规定生… 2023年 6月 21日 0 法律法规 深圳市产假是多久 法律咨询解答 广东省:婚假为3天,产假为128天,陪产假为15天,取消原来的晚婚假10天。符合政策的深圳妈妈生育一孩或者二孩,都能至少得到158天的假期,即广东产假128天+30天=158天,如果遇到剖腹产等难产情况产假可再延长。 相关法律规定 深圳《条例》第四章第四十二条规定,“符合法律、法规规定生育子女的夫妻,除按国家、广东省有关规定享受假期优待外,女方… 2023年 2月 20日 0 法律法规 正常产假多少天2020 法律咨询解答 2020正常产假是98天,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。 相关法律规定 《女职工劳动保护特别规定》第七条 2023年 2月 20日 0