律师解答
职工申请工伤认定后，可向社保经办机构申请赔偿医疗费、康复费、护理费、营养费、住院伙食补助费、交通食宿费等费用。向用人单位申请赔付治疗工伤期间的工资福利待遇、终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性伤残就业补助金等费用。
法律依据
《中华人民共和国社会保险法》 第三十八条因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：（一）治疗工伤的医疗费用和康复费用；（二）住院伙食补助费；（三）到统筹地区以外就医的交通食宿费；（四）安装配置伤残辅助器具所需费用；（五）生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费；（六）一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴；（七）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金；（八）因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金。
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