丧葬假期是怎么计算的

律师解答
丧葬假计算:劳动者父母、配偶和子女死亡时,用人单位酌情给予一至三天的丧假。劳动者在外地的直系亲属死亡时需要本人去外地料理丧事的,另给予路程假。丧假期间视为正常出勤,单位不得违法解除劳动合同。

法律依据

《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》 第一条职工本人结婚或职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时,可以根据具体情况,由本单位行政领导批准,酌情给予一至三天的婚丧假。第二条职工结婚时双方不在一地工作的;职工在外地的直系亲属死亡时需要职工本人去外地料理丧事的,都可以根据路程远近,另给予路程假。

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