工厂倒闭对员工按怎样的标准赔偿

法律咨询解答

工厂倒闭对员工的赔偿标准如下:
一、按劳动者在单位工作每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付补偿金。
二、六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

相关法律规定

《劳动合同法》第四十七条,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

声明:反诈网为公益性网站。本站文章来源于网络,如侵权请加微信:sqzL31,我们会立即删除并向您致歉。
(0)
打赏 微信扫一扫 微信扫一扫
上一篇 2023年 2月 19日 下午11:33
下一篇 2023年 2月 19日 下午11:33

相关推荐

  • 不发工资去哪里投诉

    法律咨询解答 如果用人单位不发工资或者劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的,当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。 《工资支付暂行规定》第十八条,各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的,由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿,并可责令其支付赔偿金: (一)克…

    2023年 2月 20日
  • 二十年临时工被辞退有何补偿

    律师解答工作二十年被辞退的可以获得最高12个月的经济补偿金。单位需要向员工支付的经济补偿金规定是:每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付补偿金;六个月以上不满一年的,按一年计算,即支付一个月工资作为补偿金;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿金。 法律依据 《劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向…

    2023年 2月 19日
  • 监视居住时间期限最长是多久

    法律咨询解答 监视居住的期限是最长不得超过六个月。监视居住期限届满的,应当立即解除监视居住。《刑事诉讼法》第七十九条规定,人民法院、人民检察院和公安机关对犯罪嫌疑人、被告人监视居住最长不得超过六个月。在监视居住期间,不得中断对案件的侦查、起诉和审理。 相关法律规定 《刑事诉讼法》第七十九条

    2023年 2月 19日
  • 企业解除劳动合同赔付标准是怎样的

    法律咨询解答 企业解除劳动合同赔付标准:按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 相关法律规定 《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;…

    2023年 2月 19日
  • 公司不能开除员工的情形有哪些

    劳动纠纷律师收集整理了关于公司不能开除员工的情形有哪些的相关法律知识,给大家一些参考。更多专业问题建议咨询律师。 一、公司不能开除员工的情形有哪些 企业虽然可以依据劳动法解除不合适的员工,但是有以下六种员工企业是不能随意解除的: 1、从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查,或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的。 2、在用人单位患职业病或…

    2023年 2月 19日
  • 劳动者醉驾拘役单位开除吗

    劳动纠纷律师收集整理了关于劳动者醉驾拘役单位开除吗的相关法律知识,给大家一些参考。更多专业问题建议咨询律师。 一、劳动者醉驾拘役单位开除吗 根据劳动合同法,醉酒驾驶涉嫌危险驾驶罪,被依法追究刑事责任,用人单位可以依法解除劳动合同。但要注意。任何员工都不可以随意开除。即使要开除,也要符合《劳动合同法》等有关条款。如果强制解除,就属于违法解除,后果还是很严重的。…

    2023年 2月 19日
返回顶部