律师解答
如果公积金账户状态为封存，可以提取公积金。住房公积金账户的封存是指单位与职工中断工资关系致使住房公积金缴存中断，其住房公积金账户无法转移且又不符合销户提取住房公积金条件时，中断缴存的住房公积金账户应予封存。
法律依据
《住房公积金管理条例》第二十四条第一款职工有下列情形之一的，可以提取职工住房公积金账户内的存储余额：（一）购买、建造、翻建、大修自住住房的；（二）离休、退休的；（三）完全丧失劳动能力，并与单位终止劳动关系的；（四）出境定居的；（五）偿还购房贷款本息的；（六）房租超出家庭工资收入的规定比例的。
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法律咨询解答 解除劳动关系应当履行下列程序：（一）由解除决定人（单位主管、劳动者）递交解除申请书；（二）人事部门填写《解除劳动合同审批表》并报主管审批；（三）通知所在部门及职工办理工作交接并交回工具设备等；（四）有关部门与职工办理结算工资福利和其他未了事宜等；（五）职工在结算工资和发放经济补偿的财务手续签字领取；（六）给职工办理党、团、工会组织关系和档案等转…
法律咨询解答 可以提取。职工与单位终止或解除劳动关系，账户已封存6个月以上或住房公积金停缴24个月以上且账户已封存的，可以申请提取其账户内全部余额，作销户提取。 相关法律规定 《住房公积金管理条例》
法律咨询解答 根据《职工带薪年休假条例》第三条职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天;已满10年不满20年的，年休假10天;已满20年的，年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。 相关法律规定 《职工带薪年休假条例》第三条规定
法律咨询解答 激活社保卡需要本人身份证。激活社保卡的三种方法： 1、居民个人要去社保局申领新卡，然后在现场让工作人员帮您把新社保卡开通激活。这个时候社保卡的社保功能已经开始生效了，然后你再拿着这张社保卡去银行办理社保卡中的医疗账户和金融账户的激活，值得注意的是，办理时需设置两个账户密码。 2，如果您是在职员工，不需要去社保局申领新卡，那么您可以拨打社保服务热…
法律咨询解答 好处和用途： 第一、住房公积金不仅仅由工资的一定比例缴存,所在单位也要按工资的一定比例给予资助,这两笔钱作为住房公积金储存在个人住房公积金帐户内,计算利息,且连本带息全归个人所有. 第二;每月缴存住房公积金相当于为自身的住房消费作储蓄,只要发生购房等政策允许的情况,就可以按照规定的限额及频率提取使用; 第三;当家庭遇政策规定范围内的突发事…
律师解答派遣员工受伤，属于工伤的，派遣单位负责，派遣单位是被派遣劳动者的用人单位，与工伤保险基金分别支付工伤赔偿项目；属于其他人侵权造成的，派遣单位不需要负责，侵权人承担人身损害赔偿责任；属于侵权人造成的工伤的，工伤职工可以同时主张工伤赔偿和人身损害赔偿；其他。 法律依据 《中华人民共和国社会保险法》 第三十三条职工应当参加工伤保险，由用人单位缴纳工伤保险费…
