律师解答
保密协议应当具备以下条款：商业秘密的权属；保护商业秘密的内容；用人单位和劳动者的基本信息；保密的有效期限；保密的措施；违反保密义务的违约责任和赔偿条款；保守商业秘密的代价；解决争议的方法；其他。
法律依据
《劳动合同法》第二十三条用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款，并约定在解除或者终止劳动合同后，在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。劳动者违反竞业限制约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。
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